Причины конфликтов в организации
Есть много причин возникновения конфликтов в организации, все они являются следствием резко изменившегося отношения коллег друг к другу. При этом одни становятся жертвами скандалов, придирок и интриг, хотя это может существовать только в больном воображении обиженных. Можно выделить несколько основных причин возникновения конфликтов в организации:
– конфликтная ситуация может возникнуть в среде персонала, например, торговой фирмы в борьбе за количество личных продаж, от которых напрямую зависит заработная плата;
– возникновение кризисной ситуации для фирмы, исходящей извне;
– появление нового сотрудника, которое воспринимается остальными как угроза их личной карьере (чаще надуманно);
Кто такой тайный покупатель?
Рассмотрим с вами следующую ситуацию. В какой-нибудь магазин заходит покупатель, такой же, как и все предыдущие, ничем не примечательный. Он спокойно прогуливается по магазину, рассматривает товар и незаметно разглядывает продавцов. Те, не обращая на него внимания, стоят у кассовой зоны, негромко переговариваются на отвлеченные темы, вовсе не занимаясь покупателями. Наконец, этот покупатель выбирает какую-нибудь вещь, подходит к кассе и просит помочь кого-нибудь из продавцов в выборе товара, невзначай отмечая, на всех ли продавцах есть бейджи (как правило, не у всех). Кто-нибудь из продавцов начинает, скорее всего, неохотно, помогать этому покупателю, подносить нужные размеры, давать советы.
7 Самых странных профессии
Как и обещали, мы снова возвращаемся к теме самые странные профессии.
Мы даже не ожидали того, сколько таких профессий существует в мире, поэтому рассказать о них в двух-трех статьях не получиться, и было решено публиковать по одной статье в неделю. Итак, приступим.
1. Специалист по переворачиванию пингвинов.
Пингвины животные неповоротливые, быстро они умеют только плавать. Поэтому когда над ними пролетают вертолет, пингвины, в своем стремлении проследить за его полетом, слишком сильно запрокидывают голову назад, в результате чего падают на спину. При этом встать и перевернуться сами они уже не имеют возможности. Соответственно после каждого прилета и отлета вертолета, к ним отправляется на помощь специалист по переворачиванию пингвинов в нормальное положение. Интересная работа, не правда ли?
Работа менеджера по подбору персонала
Как должен трудиться менеджер по подбору персонала, чтобы его работа была эффективной и мотивировала его на достижение результата. Главная цель любой компании – достижение максимальной прибыли. Можно сколько угодно говорить о высоких материях и пользе обществу, но главным будет одно – материальный результат. Стратегия любой компании может формулироваться по-разному и передаваться через различные рекламные слоганы, но все это будет бесполезно, если не будет правильно подобран коллектив, не зря говорят, что кадры решают всё. И вот этими самыми кадрами как раз и занимается менеджер по подбору персонала.
Давайте поподробнее рассмотрим, в чем заключается его работа.
4 Интересные бизнес идеи
Каждый из нас хочет разбогатеть, только не у всех это получается, потому что мечтателей гораздо больше, чем реальных практиков. Но даже те, кто знают, в каком направлении двигаться, не всегда могут точно ответить на вопрос, какую прибыль им это принесет. В большей степени это касается людей, начинающих свой бизнес с небольших денежных вложений. Есть несколько бизнес идей, которые могут быть успешны без серьезного вложения средств. Они довольно оригинальны но, тем не менее, очень доходны.
1. Выращивание вешенок может стать очень прибыльным вариантом собственного дела, а также быть источником дополнительного заработка в семье. Выращивание данного вида грибов не требует особых знаний и навыков, как, например, выращивание шампиньонов. При этом эти грибы обладают прекрасными вкусовыми качествами и повышенной урожайностью.
Делаем карьеру в декретном отпуске
Многим женщинам приходится выбирать – семья или карьера. Мужчины этим вопросом не задаются, а вот для прекрасного пола – это большая проблема. Женщина, занимающаяся своей карьерой, обычно планирует все наперед и рационально строит свою жизнь. Декретный отпуск начинается за несколько недель до наступления родов, поэтому спланировать свою работу в данное время можно легко, а вот то, что будет происходить после родов, спланировать вряд ли удастся, потому что предугадать, как пройдут роды, и как будет развиваться малыш – не дано никому.
Соответственно, карьера будет тоже под вопросом. Принято считать, что через три месяца у многих мам появляется возможность снова выйти на работу, но на самом деле это далеко не так. Очень трудно совместить свободное время и уход за грудным ребенком, тем не менее, некоторым женщинам это удается, причем это «супер-героини», а обычные домохозяйки. Тут нужно заметить, что для многих женщин воспитание детей и ведение домашнего хозяйства часто становится заменой карьерного роста и работы вообще. И таких женщин становится все больше и больше.
