97% работодателей не хотели бы, чтобы Вы это знали
Исковеркав изначально смысл слова стабильность, многим удалось убедить робко замышляющих побег с работы в свой бизнес «не заниматься ерундой»,» не страдать фигнёй», «держаться подальше от этой секты сетевиков» Ну да, на РАБоте же по найму есть гарантированная зарплата, какой то соцпакет. А что есть у тех, кто отважился на свободное плаванье?… У них есть намного больше, чем некоторым кажется. Просто нужно выбрать правильную экономическую систему.
Так живёт большая половина населения, не задумываясь даже о том, что можно сделать свою скважину и получать непрерывный пассивный доход!!! Сегодня наступило (уже!!!) время нового способа ведения бизнеса. И не важно, что сегодня хорошего навыпускало человечество. Это «ВСЁ» нужно правильно пристроить к конечному потребителю. Уже не секрет, что популярность набирает даже обычная торговля в интернете, где самому простому индивидуальному предпринимателю можно не создавать интернет-магазин, а пользоваться готовой спецплощадкой.
А значит нет необходимости платить аренду за торговые площади, не торчать в пробках, уезжая из семьи рано утром и возвращаясь поздно вечером, вымотанным и нервным. Ещё один важный кретив на мой взгляд. Это феномен банка «Тинькофф». Здесь вообще налицо хорошо организованный процесс, который «сделал» очень многие банки. И сам Олег Тиньков хороший пример толкового предпринимателя новой формации. Он всегда нестандартно мыслил,- потому и вышел из рамок корпоративного мира в свободное плавание, где все копоративы проходят в restoran.ru. Сейчас мультимиллионеру только 45 лет, и ему делают заманчивые предложения продать банк за очень большую сумму.
Большинство моих знакомых, продающих компьютеры, телефоны, планшеты ушли работать… домой. И с ними те, кто продает путёвки, косметику и др. нужные вещи. Съэкономленные деньги и время идут в семью. Кто ещё работает в новых экономических условиях?
Тренеры и мотиваторы, психологи, консультанты по семейным вопросам. Ну не этих ли специалистов сегодня много на рынке труда невостребованных, потому что лет 10-12 назад ВУЗы просто лопались от обилия желающих попасть на престижный факультет? Как они сегодня работают? Продвинутые так: развиваясь сами, ведут вебинары и частные консультации в он-лайн режиме. И не важно где на Земле находится их клиент (пациент). А непродвинутые,- ищут работу за копейки. И в статусе в их резюме обычно говорится «…помогаю коллективу выбираться из производственных коллизий психологического характера» Себе помочь не могут…
Ну и львиная доля активных богатеющих молодых людей это представители сетевых компаний. Конечно, не те, кто до сих пор как коробейники мотаются с большими сумками по офисам с бельём и косметикой. И не те, кто стоит в подземных переходах поставив на газетки свою известную на весь мир продукцию.
А те, кто понимает принцип «рычага» и принцип влияния на «рычаг» новых трёх тенденций: индустрии МЛМ+индустрии Wellness+интернета. Как мы уже поняли, без интернета двигаться сегодня почти невозможно. Толково спланированный рост сети возможен только хорошо сбалансированным маркетинг-планом (при мощном финансировании), и это тоже архиважно. Ну и востребованный продукт из самой быстрорастущей индустрии,- Wellness.
Успех возможен именно там, где люди даже не являясь дистрибьюторами, готовы и с удовольствием делают закупки уникального и полезного продукта. Этим обусловлен прорыв продуктов, которых мир доселе не знал, но с удовольствием принял и активно употребляет. Миру много известно разного, что влияет на скорость движения в пространстве. Но удивить мир продуктом, который очень сбалансирован и прост, как и красив и полезен всем возрастным группам, продлевает жизнь, даёт истинное здоровье- это гениально!
Так что не затягивайте с решением присоединиться к процессу. Компании уже 7 лет и работает она уже в 67 странах. Я являюсь тем человеком, который готов делиться с Вами проверенной быстродействующей системой для роста Вашей сети. Кто ещё не понял, что мир сильно поменялся и нужно быть в потоке перемен?)
